Ogłoszenie o naborze wniosków pracodawców o przyznanie środków z rezerwy KFS

Print Drukuj

Powiatowy Urząd Pracy w Olecku ogłasza III nabór wniosków o przyznanie środków z rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców, trwający od 26 do 28 września 2022 roku. Dostępny limit środków wynosi 44.303,10 zł, a rozpatrywane będą wyłącznie kompletne wnioski złożone w terminie. Kształcenie musi rozpocząć się po zawarciu umowy o dofinansowanie.

Istotne jest, aby kształcenie odbyło się w 2022 roku oraz by należności za szkolenie były uregulowane w tym roku. Fundusz przeznaczony jest na formy kształcenia ustawicznego związane ze szkoleniami zawodowymi. Priorytetowymi grupami są osoby po 45 roku życia, osoby z orzeczonym stopniem niepełnosprawności oraz pracodawcy zatrudniający cudzoziemców.

Wnioski będą oceniane pod kątem zgodności z priorytetami KFS oraz potrzebami rynku pracy. Kluczowe kryteria to także koszty usługi i posiadanie certyfikatów przez realizatora. Wnioski można składać w formie papierowej lub elektronicznej z wymaganym podpisem.

Szczegółowe informacje oraz dokumenty dotyczące naboru dostępne są na stronie internetowej Urzędu Pracy. Dodatkowe informacje można uzyskać telefonicznie.

Informacje o wybranych załącznikach

  • Wniosek Pracodawcy o przyznanie środków REZERWY KFS - 2022r.:

    Załącznik przedstawia wniosek pracodawcy o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy w 2022 roku. Kluczowe punkty obejmują wymagane dane dotyczące pracodawcy oraz planowane działania związane z kształceniem ustawicznym, które muszą być zgodne z określonymi priorytetami Rady Rynku Pracy.

  • Wniosek Pracodawcy o przyznanie środków REZERWY KFS - 2022r..:

    Załącznik zawiera wniosek pracodawcy o przyznanie środków z rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne pracowników oraz informacje o wymaganiach formalnych związanych z tym procesem. Kluczowym punktem jest podkreślenie, że wsparcie może wynosić do 80% kosztów kształcenia, a w przypadku mikroprzedsiębiorstw aż do 100% ponad określony limit wynagrodzenia na jednego uczestnika.

  • Zał. nr 1 - Klauzula informacyjna.:

    Załącznik nr 1 zawiera klauzulę informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych przez Powiatowy Urząd Pracy w Olecku. Najważniejsze informacje obejmują wprowadzenie do prawnych podstaw przetwarzania danych osobowych oraz prawa przysługujące osobom, których dane dotyczą, w kontekście realizacji umowy i ochrony danych.

  • Zał. nr 2.1 - Oświadczenie Pracodawcy o spełnianiu Priorytetu nr 1.:

    Załącznik nr 2.1 to oświadczenie pracodawcy potwierdzające spełnienie kryteriów priorytetu I w ramach kształcenia ustawicznego dla osób po 45 roku życia. Kluczową informacją jest, że wskazani pracownicy ukończyli 45 rok życia na dzień złożenia wniosku o przyznanie środków z rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego.

  • Zał. nr 2.2 - Oświadczenie Pracodawcy o spełnianiu Priorytetu nr 2:

    Załącznik nr 2.2 zawiera oświadczenie pracodawcy o spełnianiu Priorytetu II, dotyczącego wsparcia kształcenia ustawicznego osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności. Kluczowym punktem jest potwierdzenie, że pracownicy wskazani we wniosku posiadają aktualne orzeczenie o stopniu niepełnosprawności, co jest niezbędne do ubiegania się o środki z rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego.

  • Zał. nr 2.3 - Oświadczenie Pracodawcy o spełnianiu Priorytetu nr 3:

    Załącznik nr 2.3 to oświadczenie pracodawcy dotyczące spełniania wymogów Priorytetu III, który dotyczy wsparcia kształcenia ustawicznego dla pracodawców zatrudniających cudzoziemców. Kluczowym punktem jest potwierdzenie, że wnioskowane formy i kierunki kształcenia odpowiadają na potrzeby pracowników cudzoziemskich i pracodawcy.

  • Zał. nr 3 - Oświadczenie o pomocy de minimis.:

    Załącznik nr 3 to oświadczenie o pomocy de minimis, które musi zostać wypełnione przez wnioskodawcę, aby zadeklarować otrzymaną pomoc publiczną. Kluczowym punktem jest, że całkowita wartość przyznanej pomocy w danym roku oraz dwóch poprzedzających go latach nie może przekroczyć określonych limitów w euro, w zależności od sektora działalności.

  • Zał. nr 4 - Formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu się o pomoc de minimis:

    Załącznik przedstawia formularz informacji wymaganych przy składaniu wniosku o pomoc de minimis, regulowany przepisami unijnymi oraz krajowymi. Kluczowym punktem jest konieczność dostarczenia szczegółowych danych dotyczących podmiotu ubiegającego się o pomoc, jego sytuacji ekonomicznej oraz formy, celu i dotychczasowej pomocy publicznej.

  • Zał. nr 4a - Formularz informacji przedstawianych przez wnioskodawce z sektora rolnego.:

    Załącznik nr 4a to formularz informacji przedstawianych przez wnioskodawcę z sektora rolnego, który służy do ubiegania się o pomoc publiczną. Kluczowym punktem formularza jest zawarcie szczegółowych informacji o wnioskodawcy, rodzaju prowadzonej działalności oraz dotychczasowej pomocy publicznej dotyczącej tych samych kosztów kwalifikujących się do objęcia pomocą.

  • Karta oceny wniosku pracodawcy 2022.:

    Załącznik przedstawia Kartę oceny wniosku pracodawcy o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego. Kluczowym punktem jest to, że wniosek przechodzi różne etapy oceny formalnej i merytorycznej, a pozytywna ocena nie gwarantuje uzyskania dofinansowania z powodu ograniczonej puli środków.

  • INFORMACJA dotycząca ubiegania się o środki Krajowego Funduszu Szkoleniowego w 2022 roku w PUP Olecko.:

    Załącznik zawiera informacje dotyczące ubiegania się o środki Krajowego Funduszu Szkoleniowego w 2022 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy w Olecku oraz szczegółowe warunki, priorytety i procedury składania wniosków. Kluczowym punktem jest możliwość uzyskania dofinansowania na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców, które musi być poprzedzone złożeniem odpowiedniego wniosku przez pracodawcę, przy spełnieniu określonych wymagań.

  • Priorytety Krajowego Funduszu Szkoleniowego na 2022 rok:

    Załącznik przedstawia priorytety wydatkowania Krajowego Funduszu Szkoleniowego na rok 2022, które obejmują wsparcie kształcenia ustawicznego dla różnych grup zawodowych i społecznych. Kluczowym punktem jest przeznaczenie środków na zaspokojenie potrzeb związanych z nowymi technologiami, specyficznymi grupami pracowników oraz sytuacjami wynikającymi z pandemii COVID-19.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

Ogłoszenie o naborze wniosków pracodawców o przyznanie środków z rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców
(III NABÓR)

 
 
Powiatowy Urząd Pracy w Olecku ogłasza III nabór wniosków o przyznanie środków z rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i/lub pracodawców.

Nabór wniosków będzie prowadzony w terminie 26-28.09.2022r.
 
Limit środków z rezerwy KFS dostępny w ramach naboru wynosi 44.303,10 zł.

Rozpatrywane będą tylko kompletne wnioski (tj. wniosek + wymagane załączniki), złożone w terminie naboru.
 
  • Finansowane może zostać wyłącznie kształcenie ustawiczne, które rozpocznie się po zawarciu przez Starostę z Pracodawcą umowy o dofinansowanie.
  • Planując termin kształcenia należy mieć na uwadze czas niezbędny na rozpatrzenie wniosków (do 30 dni od złożenia do PUP Olecko) oraz na przygotowanie i zawarcie umowy.
  • Wskazane jest, aby kształcenie ustawiczne dofinansowane ze środków KFS rozpoczęło się w 2022 roku i w tym roku została też uregulowana należność za kształcenie dla jednostki szkolącej.
  • Prosimy pamiętać, że środki Krajowego Funduszu Szkoleniowego przeznaczone są na formy kształcenia ustawicznego związane ze szkoleniami zawodowymi.
 
Środki rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego na 2022 rok przeznacza się na wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców, których wnioski spełniają wymagania określone przynajmniej w jednym z przyjętych Priorytetów wydatkowania środków rezerwy KFS ustalonych przez Radę Rynku Pracy którymi są:
 
Priorytet I: Wsparcie kształcenia ustawicznego osób po 45 roku życia.
Priorytet II: Wsparcie kształcenia ustawicznego osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności.
Priorytet III: Wsparcie kształcenia ustawicznego skierowane do pracodawców zatrudniających cudzoziemców.        /w tym szkolenia językowe/
 
Wyjaśnienia do priorytetów znajdują się w „Informacji dotyczącej ubiegania się o środki Krajowego Funduszu Szkoleniowego w 2022 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy w Olecku".
 
Z kształcenia ustawicznego mogą skorzystać zarówno pracownicy jak i pracodawcy, nawet jeśli w treści priorytetu zawarto sformułowania odnoszące się bezpośrednio do pracowników.
 
 
Kryteria uwzględniane przy rozpatrywaniu wniosków:
  1. zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok;
  2. zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
  3. koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
  4. posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
  5. w przypadku kursów – posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
  6. plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS;
  7. możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we wniosku, z uwzględnieniem limitów środków KFS przyznanych dla powiatu oleckiego na 2022r.
 
W ocenie wniosków uwzględniamy możliwość zastosowania dodatkowych kryteriów oceny, tj.: finansowanie wniosków pracodawców, którzy dotychczas nie korzystali ze środków KFS; finansowanie kształcenia osób wykonujących pracę na terenie powiatu oleckiego; finansowanie wniosków pracodawców zatrudniających mniej niż 10 pracowników (w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy) – zasady punktowania poszczególnych kryteriów i warunki przyznawania dofinansowania wskazane zostały w Karcie oceny wniosku, znajdującej się w dokumentacji dotyczącej naboru.
 
 
Kompletne wnioski należy składać w terminie naboru w formie:
  1. papierowej – w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy w Olecku, ul. Armii Krajowej 30, 19-400 Olecko (pokój nr 14) w godzinach od 7:30 do 15:30.
  2. elektronicznej – wniosek złożony w formie elektronicznej powinien posiadać:
    1. bezpieczny podpis elektroniczny weryfikowany za pomocą ważnego kwalifikowanego certyfikatu z zachowaniem zasad przewidzianych w przepisach o podpisie elektronicznym,  albo
    2. podpis potwierdzony profilem zaufanym elektronicznej platformy usług administracji publicznej.

Dokumentacja dotycząca naboru (w tym druk wniosku oraz Informacja dotycząca ubiegania się o środki Krajowego Funduszu Szkoleniowego w 2022 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy w Olecku) dostępna jest na stronie internetowej http://olecko.praca.gov.pl w zakładce „Dokumenty do pobrania – Pracodawcy i przedsiębiorcy – Krajowy Fundusz Szkoleniowy" oraz w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Olecku (pok. nr 4).
 
Zachęcamy do zapoznania się z Wytycznymi  dla pracodawców /instytucji szkoleniowych opracowanymi w ramach projektu finansowanego ze środków Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój pt. „Modelowe procedury współpracy instytucji rynku pracy z pracodawcami i przedsiębiorcami" z udziałem Konfederacji Lewiatan – lidera projektu i Fundacji WiseEuropa z Warszawy - dostępne na stronie https://wupkrakow.praca.gov.pl/-/10899990-procedury-przyjazne-dlapracodawcow-i-instytucji-szkoleniowych
 
 
Informacje z zakresu realizacji KFS można uzyskać pod nr tel. 87 520 30 78 wew. 214.
 
 

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu